БРОДІВСЬКА  МІСЬКА РАДА
БРОДІВСЬКОГО РАЙОНУ ЛЬВІВСЬКОЇ ОБЛАСТІ
Р І Ш Е Н Н Я
ХХ сесія   VIІ демократичного скликання
 
20.06.2017 р.                                     м. Броди                                              № ПРОЕКТ
 

Про умови оплати праці міського голови

             Відповідно до Законів України «Про службу в органах місцевого самоврядування», «Про місцеве самоврядування в Україні», постанови Кабінету Міністрів України від 09.03.06 р. № 268 «Про упорядкування структури та умов оплати праці працівників апарату органів виконавчої влади, органів прокуратури, судів та інших органів», міська рада -

 
ВИРІШИЛА:

1.Встановити міському голові Белею А.А. такі надбавки та доплати:
1.1.Надбавку за ранг посадової особи місцевого самоврядування, в розмірі залежно від встановленого рангу;
1.2.Надбавку за вислугу років, в розмірі залежно від стажу роботи, який надає право на одержання такої надбавки з урахуванням надбавки за ранг;
1.3 Надбавку  за високі досягнення у праці або за виконання особливо важливої роботи у розмірі 50% посадового окладу з урахуванням доплати за ранг та надбавки за вислугу років.
2.Надавати міському голові Белею А.А.. матеріальну допомогу для вирішення соціально - побутових питань, матеріальну допомогу для оздоровлення при наданні щорічної відпустки у розмірі середньомісячної заробітної плати.
3.Здійснювати щомісячне преміювання міського голови Белея А.А відповідно до особистого вкладу в загальні результати роботи розмірі 100%  з урахуванням посадового окладу, надбавок за ранг, за виконання особливо важливої роботи та вислугу років. Здійснювати преміювання з нагоди державних і професійних свят та ювілейних дат у межах затверджених видатків на оплату праці.
4. Дія цього рішення поширюється на строк повноважень ради.
5.Рішення ради 19.11.2015р.  № 8 «Про умови оплати праці міського голови та  його заступників» вважати таким, що втратило чинність.
6. Контроль за виконання рішення покласти на секретаря ради.
 

 
 
Міський  голова                                                                            А.Белей